Arbeidscontract opstellen
Een juridisch waterdicht arbeidscontract, op maat voor de functie en uw onderneming. Vaste prijs vooraf, snel klaar voor ondertekening — met de juiste bedingen en in lijn met het arbeidsrecht.
Kies uw optie en reken direct veilig af. De intake met uw jurist plannen we daarna.
Veilig betalen · vaste prijs vooraf · uw gegevens vertrouwelijk
Twijfelt u of dit bij uw situatie past?
Bel 085 303 1091 of vraag eerst vrijblijvend advies.
Wat u krijgt
Geen gedownload model dat half past, maar een contract dat een jurist afstemt op de functie, uw onderneming en de afspraken die u maakt.
Vrijblijvend voorstel · u zit nergens aan vast
Hoe het werkt
Kies uw optie en laat in een paar velden uw situatie achter. Geen verplichting.
Een jurist neemt contact op en bespreekt de functie, het type contract en de afspraken die u wilt maken.
Juridisch waterdicht en op maat opgesteld — meestal binnen 3 werkdagen.
U ontvangt het contract met één correctieronde inbegrepen, klaar om te ondertekenen.
Waarom het ertoe doet
Zonder een goed arbeidscontract staat u zwak als er iets misgaat — en achteraf is het lastig recht te zetten.
Zonder de juiste afspraken loopt een contract door en zit u eraan vast.
Met Legalec staan looptijd en verlenging waterdicht vast.
Zonder concurrentie- of relatiebeding kunt u dat niet tegenhouden.
Met Legalec legt u dit rechtsgeldig vast.
Een verkeerd geformuleerde clausule is juridisch waardeloos.
Met Legalec klopt elke bepaling.
Uw arbeidscontract is de basis van de relatie met uw werknemer. Klopt het niet, dan kost één conflict u al snel veel meer dan een contract op maat. En als het misgaat, is het te laat om het nog recht te zetten.
Waarom op maat
Een gratis voorbeeldcontract van internet lijkt makkelijk, maar dekt zelden uw echte situatie. Het verschil wordt pas duidelijk op het moment dat er iets misgaat.
Uw arbeidscontract wordt op maat opgesteld door een jurist. Sluit het niet aan op uw situatie, dan herzien we het kosteloos tot het klopt. Dat leggen we vooraf vast in een vaste prijs — u loopt geen enkel risico.
Twee manieren om het te regelen
Eenmalig — één arbeidscontract, klaar voor ondertekening.
Dit contract zit erin — plus al uw juridische zaken daarna.
12 maanden, daarna maandelijks opzegbaar.
Wilt u alleen dit ene contract? Kies dan Alleen dit contract — eenmalig €399. Verwacht u als werkgever vaker juridische hulp nodig te hebben? Dan geeft Normal u dit contract plus doorlopende dekking voor al uw zaken.
Een 4,4 op Trustpilot, opgebouwd uit echte beoordelingen van onze klanten.
Veelgestelde vragen
De kern: functie, salaris, arbeidsduur, ingangsdatum en de looptijd (vast of tijdelijk). Daarnaast horen er afspraken in over zaken als proeftijd, vakantiedagen, een eventuele cao en bijzondere bedingen — denk aan een concurrentie-, relatie- of geheimhoudingsbeding. Een jurist bepaalt samen met u wat in uw situatie nodig is.
Een arbeidsovereenkomst hoeft niet per se schriftelijk te zijn om geldig te zijn, maar belangrijke afspraken zoals een proeftijd of een concurrentiebeding zijn alléén geldig als ze schriftelijk zijn vastgelegd. Daarnaast moet u uw werknemer de belangrijkste arbeidsvoorwaarden schriftelijk geven. Een goed schriftelijk contract is daarom sterk aan te raden.
Een tijdelijk contract is voor bepaalde tijd en eindigt op een afgesproken datum; een vast contract is voor onbepaalde tijd. Bij tijdelijke contracten gelden extra spelregels, zoals de aanzegplicht en de ketenregeling — geeft u te veel of te lange opvolgende contracten, dan kan er onbedoeld een vast contract ontstaan. In de intake bespreekt de jurist wat het beste bij uw situatie past.
Na de intake stellen we uw contract meestal binnen 3 werkdagen op. Heeft u haast? Geef het aan bij uw aanvraag — spoed is vaak mogelijk.
U heeft twee opties. Wilt u alleen dit contract, dan betaalt u een vaste prijs van €399 incl. btw — geen uurtarieven, geen nacalculatie, met één correctieronde inbegrepen.
Verwacht u als werkgever vaker juridische hulp nodig te hebben? Met een Normal-abonnement (€68,06 per maand incl. btw) stelt uw vaste jurist dit contract op én bent u doorlopend gedekt voor al uw juridische zaken. Een abonnement loopt 12 maanden en is daarna maandelijks opzegbaar.
Volledig op maat. Een jurist stemt het contract af op de functie, uw onderneming en de afspraken die u maakt. Een gedownload model dekt zelden uw specifieke situatie — dat van ons wel.
Ja. Geef bij de intake aan welke afspraken u wilt vastleggen, dan neemt de jurist de juiste bedingen op en zorgt dat ze rechtsgeldig zijn geformuleerd. Bij tijdelijke contracten gelden voor sommige bedingen extra eisen — daar houden we rekening mee.
Eén correctieronde is standaard inbegrepen: u leest het concept, geeft uw feedback en wij verwerken die. Verandert er later iets in de functie of afspraken? Dan kunnen we het contract uiteraard opnieuw bijwerken.
Vraag vrijblijvend aan. Een ervaren jurist neemt binnen 1 werkdag contact met u op, u weet vooraf precies wat het kost en u zit nergens aan vast.
